I Nostri Servizi

Tre pilastri per una trasformazione completa

Servizi integrati di consulenza legale, strategia per l'equità e cultura inclusiva. Un approccio completo per valorizzare la diversità.

Assessment Percezione D&I
Analisi clima organizzativo
  • Survey anonime per dipendenti
  • Interviste qualitative con stakeholder
  • Report con azioni di miglioramento
Certificazione UNI/PdR 125
Parità di genere
  • Analisi gap iniziale
  • Implementazione KPI e azioni correttive
  • Supporto per audit di certificazione
Implementazione Standard ISO
Certificazioni internazionali
  • ISO 53800 - Parità di genere in azienda
  • ISO 30415:2021 - Diversity & Inclusion HR
  • UNIPDR 159/2024 - Politiche inclusive disabilità
Pilastro 2

Equality

Servizi di accompagnamento in percorsi strutturati verso l'equità, con assessment, certificazioni e strategie di miglioramento misurabili.

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Pilastro 3

Inclusion

Interventi di divulgazione, formazione e sensibilizzazione per costruire una cultura aziendale che trasforma la diversità in valore condiviso.

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Formazione D&I Tematica
Corsi su tematiche specifiche
  • Prevenzione molestie e mobbing
  • Multiculturalismo e inclusione interculturale
  • Disabilità e accessibilità
  • Parità di genere e leadership inclusiva
  • Linguaggio inclusivo e comunicazione
Workshop Interattivi
Sensibilizzazione per management
  • Workshop per top management
  • Sessioni per middle management
  • Attività di team building inclusivo
Immersive Learning
Formazione esperienziale online
  • Simulazioni di scenari reali
  • Role-playing per decisioni inclusive
  • Apprendimento basato su casi studio
Coaching 1-to-1
Percorsi personalizzati per leader
  • Unbiased decision making
  • Leadership inclusiva personalizzata
  • Sviluppo competenze di gestione della diversità

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